No, iz Švedske nam stiže sasvim drugačija priča. Ondje već neko vrijeme eksperimentiraju sa šesterosatnim umjesto osmosatnog radnog vremena i rezultati kažu kako je to pun pogodak.

Švedske vlasti analizirale su brojna istraživanja o osmosatnom radnom vremenu, ali i o radnom vremenu koji traje dulje od osam sati dnevno, sve do 55 sati tjedno. Pokazalo se da ti ljudi imaju i do 30 posto veći rizik od srčanog udara. Osim ovoga, pokazalo se i da ljudi koji predugo borave na poslu češće boluju od raznih psihičkih poremećaja. Stoga je pokrenut eksperiment sa šesterosatnim radnim vremenom.

Osim što je radno vrijeme u nekim tvrtkama skraćeno s osam na šest, zaposlenici su zamoljeni da za to vrijeme doista i rade, da ne provode vrijeme na društvenim mrežama, na telefonima, šaljući poruke i obavljajući privatne pozive. Na kraju se pokazalo da su ljudi koji su dobili ovakvo radno vrijeme – znatno efikasniji u obavljanju svog posla.

Ako ste možda pomislili da su pauze u ovom eksperimentalnom programu preskočene, varate se! One i dalje postoje, nešto su kraće i organizirane su kao timsko djelovanje, primjerice zajedničke kratke vježbe i slične stvari. Također, i dalje se prakticiraju poslovni sastanci, ali ih je manje te traju znatno kraće.

Više slobodnog vremena za zaposlenike

Uz sve ove prednosti pokazalo se i da se ovako troši manje vremena na putovanje na posao i s posla jer su i gužve na prometnicama u to vrijeme manje. Zaposlenicima je tako ostalo više slobodnog vremena kojeg mogu iskoristiti za svoju obitelj ili sebe, zbog čega su svi postali mnogo zadovoljniji.

Vjerojatno vas sada zanimaju i plaće. Čovjek bi pomislio da kad je radno vrijeme kraće, i plaće bi trebale padati sukladno tome. Međutim, ipak govorimo o Švedskoj! Tako je, plaće su ostale iste pa onda zapravo i ne čudi da se eksperiment pokazao tako uspješnim.

Prvo mjesto na kojem je u Švedskoj ovaj eksperiment s radnim vremenom napravljen bio je jedan starački dom, odnosno medicinske sestre zaposlene u tom domu dobile su kraće radno vrijeme. Ubrzo se pokazalo da su mnogo zadovoljnije i poslovnim i privatnim životom te da su efikasnije nego prije. Kako je jedna medicinska sestra izjavila – prije, kada je imala radno vrijeme od osam sati, uvijek je bila iscrpljena, a od kada radi šest sati, znatno više uživa i u radu, ali i ima više energije za obitelj kada se vrati kući s posla.

Inače, ovo nije prvi put da netko eksperimentira s kraćim radnim vremenom. Prvi puta, barem kako kažu zabilježeni podaci, šesterosatno radno vrijeme uveo je poznati proizvođač automobila, Toyota još 2002. godine. Nakon što su to prakticirali godinama, pokazalo se da su im prihodi porasli za visokih 25 posto za nekoliko godina!

Kako se vama čini ova ideja o radnom danu u kojem ćete raditi šest umjesto osam sati? Što mislite je li jedan sličan eksperiment moguć i u Hrvatskoj? Ili možda već poznate koji pozitivan primjer?

Članak preuzet sa - mojfaks.com